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ESTIMADO SOCIO, AYUDEMONOS A DETECTAR Y NOS AYUDAREMOS A SALIR. PARA COLABORAR, DESCARGAR EL TEST, RELLENARLO Y ENVIARLO POR FAX AL 964 25 09 77. NO ES NECESARIO IDENTIFICARSE. Test: Su empresa frente a la crisis.
Para las diez preguntas, seleccione una o varias de las opciones posibles, y marque una “X” en la casilla de Respuesta. | SECTOR/ES: COMERCIO DE DISTRIBUCIÓN MINORISTA | | PREGUNTA | RESPUESTA | 1.- Cómo está afectando a su sector la crisis económica: - El sector se encuentra en peligro de extinción
- Se han realizado grandes recortes
- Está afectado, pero se podrá salir de él con facilidad
- En nada
| | 2.- En comparación con otros sectores, ¿cómo de afectado se encuentra su sector con la crisis económica? a. Más que a los demás b. Igual que a los demás c. Menos que a los demás d. En nada | | 3.-¿Considera que es necesario reformular su estrategia económica? a. Sí, se debe cambiar por completo b. No, está bien como hasta ahora c. Sólo se han de realizar mejoras | | 4.- Si tuviera que realizar un expediente de regulación, qué factores de los empleados son los más importantes a tener en cuenta (elija varias opciones): a. Sus conocimientos y formación b. Los años trabajados c. El sueldo d. Las horas que trabaja para la empresa e. La edad f. Su situación familiar g. Los resultados que aporta h. La especialización (que sea experto en un área) i. La versatilidad (que sepa trabajar en cualquier área) | | | 5- A la hora de contratar a nuevos empleados, en esta situación económica, qué características considera más importantes: (seleccione 3) a. Sus conocimientos b. Los años trabajados c. El sueldo d. Las horas que trabaja para la empresa e. La edad f. Su situación familiar | | | 6- ¿Qué papel cree que jugará la formación y profesionalización de cara a la salida de la crisis? a. Será fundamental. Aquél que no posea una buena formación no tendrá opciones. b. No es tan importante la formación como la experiencia previa. c. Ninguna, ahora no es importante formarse sino mantener el trabajo | | | 7- ¿Considera que existen las titulaciones adecuadas en la Universidad para cubrir las necesidades de mercado? a. No, creo que muchas titulaciones no son necesarias b. No, creo que faltan titulaciones más específicas c. Sí, pero creo que deberían de especializarse más d. Sí, pero creo que deberían de orientarse más al mercado y a la práctica y menos a la teoría e. Sí, creo que son correctas | | | 8.- ¿Opina que la Universidad puede ser un apoyo para las empresas que deseen destacar por innovación y profesionalización? a. Sí, pienso que la Universidad tiene un gran potencial al formar a los profesionales del futuro, y puede darles una orientación que solvente los problemas de hoy b. Sí, creo que la Universidad es una fuente de conocimientos en la que muchas empresas pueden acogerse c. No, opino que la Universidad está demasiado alejada de la realidad d. No, creo que estudiar no sirve para nada | | | 9.- ¿Cree que podrían encontrarse puntos de apoyo en otros sectores, si se mostraran las necesidades que cada uno tiene? a. Sí, creo que aprender de otros sectores es bueno para mejorar el mío b. Sí, puedo aprovechar las sinergias que existen con algunos, y tal vez así aliviar esta situación c. No, mi sector es independiente del resto | | | 10.- Cree que es necesaria la existencia de un centro observador que analice las situaciones de cada sector empresarial y las ponga en contacto y relación? a. Sí, lo considero imprescindible para poder mejorar gracias a las experiencias de otros, y conociendo sus necesidades b. No me hace falta, pero lo creo interesante c. No, pienso que cada sector es independiente del resto d. No, la comunicación entre sectores no sirve de nada | |
GRACIAS A TOD@S POR LA COLABORACIÓN. |
